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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發布招聘廣告、參加各種招聘會;
      2、組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
      3、確定公司年度招聘計劃以及預算,與部門溝通招聘需求負責招聘工作;
      4、辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職)。
      任職資格:
      1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、文秘等相關專業;
      2、半年以上人力資源等相關工作經驗優先;
      3、熟悉使用Word、Excel、Powerpiont等Ofifice辦公軟件;
      4、優 秀應屆畢業生亦可考慮;
      5、具備良好的溝通交流能力。
      薪資待遇:2500-4000元
      其他福利:
      1、員工享有國家規定的法定假日及年假、婚假、產育假、帶薪病假等假期;
      2、良好的內部激勵機制為優 秀員工提供了額外的激勵獎金。
      施總:13878186878

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      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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